„Ima vozačku, snaći će se.“ To je verovatno najskuplja rečenica koja se izgovori u magacinu. Viljuškar se ne vozi kao automobil — okreće se sa zadnje osovine, težište mu se menja sa svakim podignutim teretom, a najveći broj nezgoda ne dešava se u vožnji nego pri manevru sa teretom u vazduhu.
Uz to, pravna strana priče je drugačija nego što većina očekuje. U Srbiji ne postoji državna „dozvola za viljuškar“ koja bi se vadila kao vozačka. Postoji nešto drugo, i to je obaveza poslodavca.
Sadržaj
- Zašto ne postoji „dozvola za viljuškar“
- Šta je osposobljavanje za bezbedan rad
- Kada se osposobljavanje obavlja
- Povećan rizik i lekarski pregled
- Evidencije koje se vode
- Obuka važi za mašinu, ne za osobu uopšte
- Šta ako viljuškar izlazi na javni put
- Praktična lista za poslodavca
Zašto ne postoji „dozvola za viljuškar“
Viljuškar u zatvorenom krugu firme nije vozilo u saobraćaju nego oprema za rad. Zato se ne reguliše propisima o bezbednosti saobraćaja nego propisima o bezbednosti i zdravlju na radu — a oni ne poznaju državnu dozvolu, nego obavezu poslodavca da zaposlenog osposobi.
Praktična posledica je važna: ne postoji dokument koji rukovalac „ima“ i nosi sa sobom iz firme u firmu. Kada pređe kod drugog poslodavca, novi poslodavac ga osposobljava iznova, za svoje uslove rada i svoje mašine.
Šta je osposobljavanje za bezbedan rad
Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu („Službeni glasnik RS“, br. 35/2023) u članu 33. propisuje da poslodavac mora da izvrši osposobljavanje zaposlenog za bezbedan i zdrav rad. Zakon izričito kaže da se osposobljavanje obezbeđuje u toku radnog vremena, a da se troškovi obezbeđuju iz sredstava poslodavca — dakle ne u slobodno vreme i ne o trošku zaposlenog.
Osposobljavanje ima dva dela koja idu zajedno. Teorijski deo pokriva opasnosti radnog mesta, mere zaštite, pravila kretanja u magacinu, dijagram opterećenja i postupanje u vanrednoj situaciji. Praktični deo se radi na mašini — provera pre smene, uzimanje i odlaganje tereta, vožnja unazad sa podignutim teretom, parkiranje, punjenje ili dopuna goriva.
Osposobljavanje se završava proverom, a rezultat se upisuje u evidenciju. Papir bez praktičnog dela nije osposobljavanje nego formalnost koja neće izdržati ni inspekciju ni istragu posle povrede.
Kada se osposobljavanje obavlja
Prema članu 33. Zakona, osposobljavanje se sprovodi:
- kod zasnivanja radnog odnosa — pre nego što zaposleni počne da radi
- pri premeštaju na druge poslove — čovek koji je do juče radio u pakovanju, a od danas vozi viljuškar, je nov rukovalac
- pri uvođenju nove tehnologije — nova mašina drugog tipa ili novi priključak spadaju ovde
Za poslove sa povećanim rizikom predviđena je i periodična provera osposobljenosti. Rok se utvrđuje u skladu sa propisom i aktom poslodavca — proverite ga sa svojim licem za bezbednost i zdravlje na radu, jer se od njega izvodi ceo raspored obuka u firmi.
Povećan rizik i lekarski pregled
Rukovanje viljuškarom se u aktu o proceni rizika po pravilu utvrđuje kao radno mesto sa povećanim rizikom. Iz toga slede dve stvari koje se često preskoče.
Prva: zaposleni na takvom radnom mestu upućuje se na prethodni i periodični lekarski pregled. Vid, sluh, ravnoteža i reakcija nisu formalnost kod posla u kojem se manevriše sa tonom tereta u vazduhu.
Druga: maloletnici ne smeju na poslove sa povećanim rizikom. Praktikant od sedamnaest godina ne sme da sedne na viljuškar, bez obzira na to koliko je spretan.
Evidencije koje se vode
Evidencije su propisane Pravilnikom o načinu vođenja i rokovima čuvanja evidencija u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu („Službeni glasnik RS“, br. 5/2025, 38/2025, 118/2025 i 57/2026). Za magacin sa viljuškarima relevantni su pre svega:
| Obrazac | Sadržaj |
|---|---|
| Obrazac 1 | Radna mesta sa povećanim rizikom i lekarski pregledi zaposlenih na njima |
| Obrazac 6 | Osposobljavanje za bezbedan rad i lična zaštitna oprema |
| Obrazac 8 | Pregledi i provere opreme za rad |
| Obrazac 11 | Izdata lična zaštitna oprema |
Obrazac 8 povezuje ovu temu sa prethodnim tekstom iz serije — o periodičnom pregledu opreme za rad. Ispravna mašina i osposobljen rukovalac su dve polovine iste obaveze; nijedna sama ne vredi.
Obuka važi za mašinu, ne za osobu uopšte
Ovo je najčešća greška u praksi. Rukovalac osposobljen za čeoni viljuškar od dve tone nije automatski osposobljen za:
- regalni viljuškar, koji se vozi bočno i diže preko deset metara — pogledajte KBR 14-20
- mašinu sa priključkom — rotator, hvatač bala, produžne vile; svaki priključak menja težište i nosivost
- elektro paletar sa platformom za vozača, koji ide do 12 km/h
- platformu za rad na visini, koja je posebna kategorija opreme
Pravilo je jednostavno: nova vrsta mašine ili nov priključak znače dopunu osposobljavanja i novi upis u evidenciju.
Šta ako viljuškar izlazi na javni put
Sve gore rečeno važi za rad u krugu firme. Čim mašina pređe na javni put — makar da bi prešla iz jednog dvorišta u drugo preko ulice — priča se menja i primenjuju se propisi o bezbednosti saobraćaja na putevima, sa svim što iz toga sledi za vozilo i za vozača.
Ako vam se ta situacija ponavlja, rešenje je organizaciono, a ne improvizacija: ili se ruta zatvori unutar kruga, ili se saobraćajni deo reguliše kako propis traži.
Praktična lista za poslodavca
- akt o proceni rizika u kojem je rukovanje viljuškarom obrađeno kao radno mesto sa povećanim rizikom
- osposobljavanje za bezbedan rad, teorijski i praktični deo, sa proverom
- upis u Obrazac 6, sa datumom i potpisom
- lekarski pregledi — prethodni i periodični, upis u Obrazac 1
- dopuna osposobljavanja pri svakoj novoj vrsti mašine ili priključka
- izdata lična zaštitna oprema, upis u Obrazac 11
- uputstvo proizvođača dostupno rukovaocu, ne zaključano u kancelariji
- pravila kretanja u magacinu — obeležene staze, ograničenja brzine, pravila prvenstva
Osposobljavanje ne sprovodimo mi — za to se obraćate licu ili kući za bezbednost i zdravlje na radu. Ono što radimo jeste da mašina bude ispravna i da rukovalac zna kako radi baš vaš model: pri isporuci prolazimo kroz mašinu sa vašim ljudima. Za servis i održavanje zakažite ovde, za ponudu koristite upit za ponudu ili pozovite 021/6040-505.
Napomena: ovaj tekst je informativnog karaktera i ne predstavlja pravni savet. Propisi se menjaju — pre postupanja proverite važeći tekst propisa i konsultujte lice za bezbednost i zdravlje na radu.
